2027-2029 OVP Açıklandı: Türkiye'de Yeni Nesil Çalışma Modelleri ve Teknoloji Odaklı İstihdam
2 dk okumantv-gundem
PAYLAS:

Türkiye, 2027-2029 dönemini kapsayan yeni Orta Vadeli Program (OVP) ile iş gücü piyasasında köklü bir dönüşüme hazırlanıyor. Teknolojik gelişmeler ve yapay zeka devriminin iş hayatına etkileri göz önüne alınarak, yeni nesil çalışma modelleri hayata geçirilecek.
Dönüşen iş gücü piyasası dinamikleri doğrultusunda, sektörel ihtiyaçlar ve beceri uyumsuzlukları dikkate alınarak güvenceli esnekliği artıran politikalar devreye alınacak. Makroekonomik hedeflerle uyumlu bu adımların, atıl iş gücünü azaltması ve istihdamı desteklemesi planlanıyor.
OVP projeksiyonlarına göre, iş gücüne katılım oranındaki artışla birlikte istihdamın yıllık ortalama 711 bin kişi artması hedefleniyor. Bu ivmelenme sayesinde işsizlik oranının kademeli olarak gerileyerek 2029 yılında yüzde 7,6 seviyesine düşmesi öngörülüyor.
Türkiye'nin teknolojik bağımsızlığı için kritik öneme sahip savunma sanayisi, yapay zeka, siber güvenlik, enerji ve uzay teknolojileri gibi alanlarda uzmanlaşma teşvik edilecek. Bu stratejik sektörlerin ihtiyaç duyduğu nitelikli insan kaynağını yetiştirmek amacıyla lisansüstü eğitim programlarına özel destekler sağlanacak.
Ayrıca, tersine beyin göçünü hızlandırmak için yurt dışında üst düzey bilimsel çalışmalar yürüten araştırmacıların Türkiye'deki çalışma ortamları iyileştirilecek. Kamu, üniversite ve özel sektör işbirliğiyle sürekli eğitim programları yaygınlaştırılarak teknoloji odaklı işbirlikleri güçlendirilecek.
Mesleki ve teknik eğitimin iş dünyasıyla bağı yeniden kurgulanıyor. Müfredatlar özel sektörün talepleri doğrultusunda güncellenirken, staj ve iş başı eğitim programlarının finansmanında özel sektörün rolü artırılacak. Yükseköğretim kontenjanları da orta vadeli iş gücü ihtiyaçlarına göre yeniden planlanacak.
Süreci yakından takip etmek için bir Mezun Takip Sistemi oluşturulacak ve "Türkiye Yeterlilikler Çerçevesi" etkin bir şekilde uygulanacak. Ulusal Meslek Sınıflama Sistemi'nin tamamlanmasıyla, kurumlar arası veri entegrasyonu sağlanarak iş gücü piyasasının bilgi altyapısı uluslararası standartlara taşınacak.
Yeni OVP, Türkiye'deki çalışma hayatını, eğitim sistemini ve teknoloji odaklı istihdam politikalarını doğrudan şekillendirecek.
Şirketler için esnek çalışma modelleri yasal bir zemine oturacak ve özel sektörün mesleki eğitime katılımı artacak.
Yapay zeka, siber güvenlik ve uzay teknolojileri alanlarında çalışan yetenekler için yeni teşvikler ve lisansüstü destekler sunulacak.
Ulusal Meslek Sınıflama Sistemi ve mikro yeterlilikler gibi yeni yasal düzenlemeler iş kanunlarına entegre edilecek.
Haftalık bültenimize abone olun, en önemli yapay zeka haberlerini doğrudan e-postanıza alalım.



